- Я понимаю, что проверяются подведомственные учреждения. А что с частными предприятиями, с предпринимателями? Они тоже должны быть в центре внимания. Чтобы 1 января не оказалось, что у нас масса нарушений. Об этом сообщили РИА "КОЛЫМА-ИНФОРМ" в Управлении информационной политики Правительства Магаданской области.
Своевременное проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) - одна из важнейших обязанностей работодателя. По результатам этих проверок работники могут получать гарантии и компенсации, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, а также право на льготное пенсионное обеспечение.
По данным Минтруда Магаданской области, одной из причин не полного проведения специальной оценки условий труда является наличие еще действующей аттестации рабочих мест. Около 300 организаций провели её в 2013 году, а срок действия составляет пять лет.
Однако, учитывая требование Федерального закона № 426-ФЗ завершить специальную оценку условий на всех рабочих местах необходимо не позднее 31 декабря 2018 года. На этом акцентировал внимание глава региона.
В Магаданской области на первое июля 2018 года условия труда оценили в медицинских (36), образовательных бюджетных организациях (127) и организациях сферы культуры и искусства (69). Охвачено 10 416 рабочих мест. В целом, по государственным и муниципальным организациям СОУТ провели на 15022 рабочих мест региона. Это 291 организация из 530.
За нарушение работодателем установленного порядка проведения спецоценки условий труда или ее не проведения предусмотрена административная ответственность: штраф для должностных лиц от 5 000 до 10 000 рублей, для юридических – от 60 000 до 80 000 рублей.
