К административной ответственности за нарушение законодательства об оплате труда привлечено 5 должностных лиц

МАГАДАН. КОЛЫМА-ИНФОРМ. Государственная инспекция труда продолжает проведение проверок по вопросам своевременности выплаты заработной платы и соблюдения законодательства об оплате труда.

В течение сентября 2013 года вопросы соблюдения законодательства об оплате труда рассматривались в ходе проверок 16 организаций различных форм собственности. При этом выявлен 1 хозяйствующий субъект, в котором были допущены случаи задержки выплаты причитающихся работникам сумм.

Так, случай задержки выплаты причитающихся работникам сумм установлен в ООО «Стройсервис». В ходе проверок выявлены также иные нарушения законодательства об оплате труда. В МБДОУ «Детский сад № 61» заработная плата работника не соответствовала минимальному размеру оплаты труда с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате. У индивидуальных предпринимателей, осуществляющих свою деятельность в Магаданской области, в нарушение требований статьи 133.1 ТК РФ размер заработной платы работников был менее предусмотренной Соглашением об установлении минимальной заработной платы в Магаданской области.

Нарушение требований статьи 138 ТК РФ в части ограничения размера удержаний из зарплаты установлено в ходе проверок МОГАУК «Специализированный автопарк Управления культуры администрации Магаданской области» и ЗАО «Серебро Магадана». Не оплачена в повышенном размере работа в выходные дни работнику ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 п. Дебин». Не установлены дни выплаты зарплаты правилами внутреннего трудового распорядка ООО «Соло-Тревел», ООО «Ремас», ООО «Магадан Авто». А зарплата работникам ООО «Магаданская дорожная компания» выплачивается один раз в месяц, что является нарушением требований статьи 136 ТК РФ.

К административной ответственности за нарушение законодательства об оплате труда в сентябре 2013 года привлечено 5 должностных лиц, 5 юридических лиц и 2 индивидуальных предпринимателя.