Лишь каждый пятый российский работодатель (19%) намерен увеличить зарплату работникам, а четверть (25%) - еще не определились, как поступить.
Согласно прогнозам специалистов портала, вырасти в диапазоне от 5% до 15% могут зарплаты у представителей востребованных профессий.
В то же время эксперты портала HeadHunter.ru, обращают внимание на тот факт, что в условиях низкого экономического роста бизнес стремится урезать расходы, поэтому не исключено сокращение премий и соцпакетов. Всем, кто намерен сменить в этом гоуду место работы, они рекомендуют смотреть на оклады без учета премий и иных бонусов.
ИТ-индустрии предсказывают рост зарплат независимо от общих тенденций. Так, по данным HeadHunter, если в среднем по рынку ожидаемое повышение зарплат составляет 6%, то в ИТ-сфере - 10%.
