Информация о повышении сотрудника, занимающего аналогичную должность, станет стимулом работать активнее для 37% магаданцев. 19% признались, что чужой успех полностью отобьет у них желание работать. Еще 17% рассказали, что карьерный рост сослуживца никак не отразится на их работоспособности, а также подметили, что в подобной ситуации все же целесообразно обратиться к руководству за разъяснениями.
Карьерный рост коллег вдохновляет работать лучше чаще женщин, чем мужчин. Чужой успех также способствует повышению продуктивности горожан до 35 лет (50%). Чем старше респонденты, тем чаще подобные новости демотивируют их.
Если же говорить о чувствах опрошенных, которые они испытывали, узнав о повышении сослуживца, то чаще всего это было уважение к коллеге (35%), на втором месте — восхищение и гордость (16%), на третьем — безразличие (11%). Разочарование и обиду в такой ситуации испытывали 10%, раздражение — 9%. У 8% новость стала поводом для беспокойства, у 7% — для зависти. 3 и 100 ощущали неприязнь.
Мужчины чаще испытывают разочарование, раздражение и неприязнь. Женщины же более позитивны, они чаще говорят об уважении и восхищении. Молодежь до 35 лет чаще тех, кто старше, радуется за коллег. Впрочем, тревожатся и завидуют они тоже чаще.
Время проведения: 26 февраля — 26 марта 2025 года
