МАГАДАН. КОЛЫМА-ИНФОРМ. Это станет возможным в рамках социального партнерства с муниципалитетом. Такое решение было принято в ходе выездного совещания в учреждении. Об этом сообщили РИА "КОЛЫМА-ИНФОРМ" в пресс-службе мэрии г.Магадана.
Директор Александр Симонов провел экскурсию по школе, познакомил главу города Юрия Гришана с условиями обучения и воспитания «особых детей». Сегодня центр укомплектован современным оборудованием, позволяющим заниматься и успешно развивать учеников. Здесь активно внедряются экспериментальные площадки, уникальные технологии трудового обучения. Центр образования включает три структурных подразделения: дошкольное, где воспитываются дети от 1,5 до 7 лет, школу и учебно-производственные мастерские для инвалидов старше 18 и до 50 лет. В последнем выпускники продолжают обучаться и совершенствовать навыки вязания, швейного, переплетного дела, работают на компьютерах.
Всего в учреждении обучаются 315 человек, из них 220 детей из областного центра. Большой упор делается на трудовом обучении: мальчиков готовят быть слесарями и столярами, девочки постигают науку домашнего хозяйства, учатся вязать, шить. На базе школы готовят также рабочих зеленого хозяйства. Практику растениеводства дети отрабатывают в своей уютной оранжерее под названием «Мастерская зеленого хозяйства». Гиацинты, тюльпаны, ели, канна садовая, помидоры и арбузовидные огурцы – далеко не полный перечень растений зимнего сада. Только в прошлом году здесь собрали 450 штук болгарского перца, а в нынешнем планируют высадить дуб и сирень.
По окончании школы выпускники могут продолжить обучение в профессиональных училищах и лицеях города. Кроме того, развивать свои способности они могут и в учебно-производственных мастерских. Таким образом, в центре осуществляется непрерывное образование детей с ограниченными возможностями. Как рассказал Александр Симонов, в планах – открытие на базе центра предприятия, где воспитанники будут производить продукцию своими руками: шерстяные перчатки, полиграфическую продукцию, бумажные стаканчики и многое другое. Эту идею всецело поддержал и мэр города Юрий Гришан. В ближайшее время будет рассмотрен вопрос о месте размещения нового структурного подразделения центра.
Главным итогом встречи стало решение о заключении многостороннего договора о социальном партнерстве, в рамках которого учащиеся школы по профилю «Рабочие зеленого хозяйства» смогут проходить практику на городских предприятиях, в частности в Комбинате зеленого хозяйства.
– Цель нашего посещения – совместная работа с КЗХ. В образовательном центре готовят специалистов профессии «Рабочий зеленого хозяйства», комментирует глава города Юрий Гришан. – Для них в соответствии с графиком учебного процесса можно предоставлять и время для производственного обучения, прохождения практики и далее рассматривать возможность трудоустройства. В связи с этим считаем, что необходимо заключить договор о сотрудничестве. Его стороны: мэрия – КЗХ – школа, возможно, и региональное Министерство образования. Тем более в городе есть такие участки, которые вне зоны обслуживания КЗХ. Это участок у магазина «Ветеран», клумбы около 3-й поликлиники, сквер возле филиала Ростелекома на улице Болдырева. Думаю, что их, с помощью комбината, центр мог бы взять на обслуживание, вырастить рассаду и облагородить городские пространства.
Кроме того, как заметил директор школы, пройдя производственную практику на предприятии, в частности на базе Комбината зеленого хозяйства, воспитанники центра имеют право на получение удостоверений 2-3-го разряда рабочих зеленого хозяйства. Это позволит им в дальнейшем трудоустроиться, в том числе и в КЗХ. Тем более на нашей территории, замечает Алескандр Симонов, таких профессий нет.