Правительство РФ направит из резервного фонда более 12,2 млрд рублей на повышение зарплаты сотрудников бюджетной сферы. Соответствующее распоряжение подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Следить за тем, чтобы средства дошли до людей в регионах, будет министерство труда и социальной защиты под личным контролем его главы Антона Котякова.
Изменения коснутся учителей, врачей, преподавателей вузов, а также тех, кто трудится в области науки и культуры. Почти 3 млрд рублей будет направлено на повышение зарплаты работников образовательных учреждений; свыше 5,2 млрд рублей – научных; сотрудники медицинских учреждений получат 2,6 млрд рублей; учреждений культуры – более 1,3 млрд рублей.
Распоряжение Правительства РФ исполняет майский указ Президента Владимира Путина «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики». Согласно ему зарплаты школьных учителей, педагогов детских садов, преподавателей колледжей и работников учреждений культуры должны доходить до 100% средней зарплаты по региону; а зарплаты врачей, преподавателей вузов и научных сотрудников — до 200% средней зарплаты по региону.
В Министерстве экономического развития Магаданской области пояснили, что, с учетом прогнозных показателей, в среднем зарплата педагогов и работников учреждений культуры региона в 2022 году должна составлять 98,4 тысячи рублей, а у врачей и научных сотрудников – 197 тысяч рублей.
Вопрос повышения зарплат колымчан накануне обсуждали на итоговой пресс-конференции губернатора Магаданской области Сергея Носова. Руководитель ЦУР Павел Береговой поинтересовался, планируется ли реализация инициатив по повышению заработных плат на региональном уровне.
Губернатор отметил, что повышать заработную плату необходимо разным категориям работников, в том числе специалистам, которые не вошли в «майский указ» Президента России. В 2021 году зарплату в бюджетной сфере Магаданской области подняли на 10%.
«Я считаю, что это надо делать системно. В этом году бюджетникам подняли зарплату на 10 %, необходимо поднимать заработную плату в муниципальных образованиях. Мы стремимся повышать эффективность расходования средств, а это, в свою очередь – источник роста зарплаты» - сказал Сергей Носов.
