На первом месте оказался Чукотский АО, где средние зарплатные ожидания соискателей по итогам октября составили 92 230 руб. Также в топ-10 вошли Москва (78 121 руб.), Сахалинская область (73 558 руб.), Ямало-Ненецкий АО (72 541 руб.), Магаданская область (72 390 руб.), Камчатский край (64 027 руб.), Московская область (60 534 руб.), Ненецкий АО (60 503 руб.), Республика Саха (59 881 руб.) и Санкт-Петербург (59 397 руб.).
Уровень средней ожидаемой заработной платы, указанной в резюме соискателей из регионов ДФО в октябре 2022:
Чукотский АО 92230 руб.
Сахалинская область 73558 руб.
Магаданская область 72390 руб.
Камчатский край 64027
Республика Саха (Якутия) 59881 руб.
Приморский край 58040 руб.
Амурская область 55095 руб.
Хабаровский край 53409 руб.
Забайкальский край 50898 руб.
Еврейская АО 50154 руб.
Республика Бурятия 44715 руб.
Дальневосточный ФО 55982 руб.
Магаданская область по уровню ожидаемых зарплат оказался на 5 месте: соискатели региона в среднем рассчитывают на 72 390 руб. Это на 17 354 руб. больше, чем по России в целом (россияне в среднем претендуют на 55 036 руб.).
Уровень зарплатных ожиданий напрямую зависит от профессиональной принадлежности соискателя. Так, наиболее высокие запросы в Магаданской области наблюдаются у соискателей из сфер «Закупки» (93 000 руб.), «Высший менеджмент» (92 500 руб.), «Добыча сырья» (91 818 руб.), «Строительство, недвижимость» (91 315 руб.) и «Инсталляция, сервис» (90 250 руб.). В свою очередь, наиболее скромными ожиданиями по зарплате отличаются соискатели из сфер «Административный персонал» (60 744 руб.), «Начало карьеры, студенты» (62 595 руб.), «Продажи» (64 390 руб.) и «Наука, образование» (68 000 руб.).
«Как указать адекватный уровень зарплаты и при этом не прогадать? Следите за ситуацией на рынке труда и в отрасли, анализируйте вакансии — сколько в среднем готовы предложить работодатели на аналогичных позициях со схожим функционалом и опытом работы. Занижать, как и завышать, финансовые ожидания не стоит: для рекрутеров это сигнал к тому, что соискатель отчаялся и готов на все, чтобы его взяли на работу. Для начала можно указать в резюме ожидания по зарплате чуть выше рынка и обратить внимание на реакцию потенциальных работодателей. Вообще не указывать ожидания по зарплате — плохая стратегия, на первом собеседовании работодатель всё равно об этом спросит. Несовпадение финансовых интересов лучше прояснить заранее», - рекомендует Елизавета Илюшина, руководитель пресс-службы hh.ru Дальний Восток.
